El Área de Recursos Humanos tendrá entre otras, pero no limitadas a, las siguientes funciones: todos los asuntos de cualquier forma o manera relacionados con el reclutamiento del personal que labore en la Junta de Calidad Ambiental , todo asunto relacionado con transacciones de personal de la Junta, la administración de las leyes y reglamentos laborales en vigor, la administración de los planes de clasificación y retribución, la implantación de aquellas Ordenes Administrativas y Reglamentos Internos relacionados al personal y los recursos humanos de la Junta de Calidad Ambiental y la implantación de la política pública de la Junta  en el área de recursos humanos.